打造智能制造全生态链 从自动化向智能化转型

东莞多个智能制造企业代表在接受采访时表示，此类活动是东莞真正意义上将“万人技术工人智能制造专业技术培训”落到实际的重要体现，也是为企业在智能制造相关专业技术及人才方面的共性需求和急需解决环节提供专业技术升级培训服务。

为加快智能制造专业技术人才培养步伐，据东莞今年年初发布的《强化新要素配置 打造智能制造全生态链》的要求，提出全市培养1万名智能制造技术人才的目标。其中明确指出，夯实智能制造技术人才基础，通过开展智能制造技术人才专题培训活动，对生产、研发、信息化等企业人员进行培训，培养出一批智能制造应用型人才，助力东莞制造业转型发展。

近两年来，东莞机器人行业协会定期举办人才培训，几乎每场活动企业报名都爆满，人气高涨。这是东莞市创新性地推出“企业+协会+培训机构”相结合的模式，开展智能制造技术升级培训，争取用2—3年时间，实施10000人次的智能制造技术培训，并促进制造企业与相关培训服务机构开展对接合作，优化企业内部人才培养体系，切实缓解企业专业人才紧缺难题。

黄庆辉说，在打造智能制造全生态链的过程中，人才的供给是否充足显得至关重要，因此东莞市政府非常支持行业协会会同智能制造相关专业机构，为企业提供智能制造专业技术升级培训服务。

截至目前，东莞已累计推动行业协会开展22场公共服务项目培训活动，培训人数近1840人次，活动主要围绕运动控制技术、机器视觉技术、3D打印技术等智能制造领域专业技术主题。同时，东莞机器人产业协会、智能制造产业协会、电子信息产业协会等也提出了年度智能制造专业培训活动计划，累计场数超过40场，计划培训人数超过2500人次。

此外，以广东国唐、光大We谷、劲胜智能为代表的一些民营企业也建立起“智能制造专业技术人才培训基地”，为企业提供一站式辅导培训和人才技术服务，推动智能化重大改造项目不断增加，藉此形成了智能制造产业链、创新链、人才链和资金链的协同发展。

“人才是第一生产力。”在国际智能制造产业联盟执行主席李明看来，在工业机器人的应用、生产中，均急需大量懂得机器人维护、编程、操作的专业人才，一方面这个领域的技术工人要扎入到行业中学习，另一方面企业要为人才创造良好的学习、培训的环境。

数读

“机器换人”为东莞带来“三提升”：工业技术改造投资增速，技改累计投入资金超过386亿元，同比增长近50%；产业竞争力提升，劳动生产率平均提高2.1倍；产品质量明显改善，产品合格率平均从87.4%提升到92.2%。

2016年广东共新增应用机器人2.2万台，总量超过6万台，约占全国1/5。东莞聚集机器人及智能装备企业400多家，2016年实现产值超过350亿元，全市工业机器人研发及生产企业约占全国总数的10%。

截至今年10月，东莞已经启动150多家企业的诊断工作，其中，100多家企业进入诊断调研阶段，近50家企业已完成了诊断报告。